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发文日期: 2022-03-09 发布部门: 教师发展中心
文    号: 院人〔2022〕3号 文件名称: 院人〔2022〕3号(关于开展进阶型津贴评审工作的通知)
主 题 词: 开展 进阶型津贴 评审工作 阅读次数:

院人〔2022〕3号(关于开展进阶型津贴评审工作的通知)



全校各单位:

根据武昌首义学院进阶型津贴评审发放办法(试行)》(院人〔202023号)文件以下简称《发放办法》精神,结合学校实际,经研究决定,从即日起启动我校进阶型津贴评审工作,现将有关事项通知如下:

一、申报对象

学校在编在岗符合规定申报条件的的专职教师年薪制教师除外)

二、评审办法发放条件

评审办法及发放条件按照《发放办法》文件规定执行。

、相关说明

)年限及时间界定

1.任职年限计算方法为聘用时间至20211231日。

2.当年发生教学事故计算时间2021年1月1日至12月31日

3.近三学年教学学生评教、学年度考核结果统计时间2018-2019学年2019-2020学年、2020-2021学年。

4、近三学年教科研成果统计时间20191月1日至2021年1231日。

教学学生评教分统计范围

教学学生评教分统计范围为本教学单位在编在岗的专职教师,不含退休返聘教师、实验员、辅导员。

(三)相关要求

1、申报人应遵守《武昌首义学院教师师德规范》(院人〔2020〕28号),凡有武昌首义学院教师师德师风负面清单所列行为的,三年内禁止申报进阶型津贴

2、申报人承诺所提交的所有申报评审资料(包括学历、职称、奖励证书及论文、业绩证明等材料)均为真实,并提交《诚信承诺书》(见附件1),如提供虚假的申报资料,三年内不得再申报进阶型津贴。

3、申报人按照申报类型,分别填写《武昌首义学院进阶型教学津贴申请表》(附件2)、《武昌首义学院进阶型学术津贴申请表》(附件3)。

、时间安排

(一)3月14日-3月25日:组织相关人员进行进阶型津贴工作沟通会议;各单位成立评审小组,并公示评审小组成员名单。

328-418日:个人申报,各单位评审组初审资格对申请人的师德师风、业务能力等相关情况进行评审认定并填写推荐意见。

422-428日:各单位公示推荐人选名单三个工作日以上将本单位申报人员材料及《单位公示证明》(附件4)、《进阶型津贴评审材料公示审查备案表》(附件5)、《进阶型津贴申报人员花名册》(附件6报送至教师发展中心

(四)429-520日:人事处协同教务处、科技处等相关职能部门对申报材料组织审查

(五)521-610日人事处将审查结果提交校长办公会并将由校长办公会审议通过的人员名单在全校范围内公示三个工作日

五、工作要求

(一)各单位要高度重视,及时传达学校关于申报进阶型津贴工作的有关精神,认真做好进阶型津贴申报、审核、评审、公示等环节的组织工作,以保证评审工作顺利开展。

(二)符合条件者由个人自愿申报,不能由其他人或组织代为申报。

(三)申报教师及所在单位报送申报材料项目及相关要求按照《进阶型津贴评审材料目录及要求》(附件7)执行


附件:1.诚信承诺书

          2.进阶型教学津贴申请表

          3.进阶型学术津贴申请表

          4.单位公示证明

          5.进阶型津贴评审材料公示审查备案表

          6.进阶型津贴申报人员花名册

          7.进阶型津贴评审材料目录及要求

          8.学生评教占比统计表

         

武昌首义学院

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