| 发文日期: | 2026-03-17 | 发布部门: | 学校内网 |
| 文 号: | 院人〔2026〕3号 | 文件名称: | 院人〔2026〕3号(关于举办“教学创新赋能计划”成果汇演活动的通知) |
| 主 题 词: | 2026 举办 教学 计划 的通知 | 阅读次数: |
院人〔2026〕3号(关于举办“教学创新赋能计划”成果汇演活动的通知)
各教学单位、各相关教师:
为全面总结我校组织赴西交利物浦大学培训第二阶段暨“教学创新赋能计划”实施成效,系统展示教师课程教学创新实践成果,深化教学改革交流,推动优秀教学经验推广应用,为各类教学竞赛储备选手、锤炼能力、夯实基础,经研究,教师发展中心联合教务处、西交利物浦大学领导与教育前沿院(ILEAD),定于2026年4月9日举办武昌首义学院“教学创新赋能计划”成果汇演。现将有关事项通知如下:
一、参与对象
参与西交利物浦大学培训第二阶段的全体教师
二、活动时间与地点
时间:2026年4月9日
地点:武昌首义学院校内
具体时间段及会场安排另行通知。
三、活动组织形式
本次成果汇演采用“成果汇报+专家点评”形式开展。参与教师围绕教学创新计划实施情况进行现场成果展示,由校内外教学专家现场点评、交流指导。
四、汇报内容与要求
每位教师汇报时长为5分钟,专家提问及点评时间2分钟,汇报重点围绕以下内容展开:
1.教学问题与目标:简述课程定位与育人目标,精准分析学情差异。核心要求:必须明确1-2个基于教学实际的关键痛点,设定可衡量、可检测的创新解决目标,突出问题导向。
2.教学创新设计与实施:紧扣“两性一度”(高阶性、创新性、挑战度)要求。核心要求:阐述以学生为中心的设计思路,突出明确、合理的核心创新策略(如教法革新、技术赋能、内容重构等),展示完整的课堂实施流程及师生互动设计细节。
3.课堂实践证据与学生反馈:必须提供真实、有说服力的实证材料。建议包含:学生高质量作品、课堂互动实录、课前课后量化数据对比(如成绩提升、参与度变化),全方位佐证教学效果。
4.教学成效与反思:成效总结需“数据+案例”相结合,直观呈现学生成长与教学变革;反思需深刻剖析实施难点,改进设想要具体、可落地,且具备辐射推广价值。
五、材料提交安排
请相关教师按模板准备汇报材料,并严格遵守以下时间节点:
2026年3月31日:提交《教学创新实践汇报手记》
2026年4月4日:提交成果汇报最终版PPT
具体要求见附件1及附件2。
提交方式:发送至指定邮箱linwei.li@xjtlu.edu.cn
六、成果评价标准
本次汇演邀请专家现场评价,根据专家评分与综合表现评选优秀实践成果若干,颁发“教师教学创新方案实施评价课程”优秀成果荣誉证书;所有参加汇演的教师均颁发结业证书。
评价维度及指标如下:
(一)教学实践设计逻辑
1.教学目标清晰、可衡量、适配学情;
2.教学创新点明确且具有合理性;
3.实施方案结构完整、思路清晰。
(二)实施过程质量与课堂证据
1.教学活动有效执行,与设计方案高度契合;
2.学生参与度高、行为表现良好、互动质量优。
(三)成效与反思
1.学习成效呈现明确,附学生作品、表现数据、学习结果等实证材料;
2.对实践过程中的困难进行深度反思,精准识别问题成因;
3.基于实践证据提出科学、合理的改进措施。
(四)可复制性与推广价值
1.创新做法具备跨课程、跨学科的可推广性;
2.创新模式适合规模化落地,且具备资源适配性。
(五)展示表达与时间把控
汇报结构清晰、重点突出、表达流畅,PPT制作美观规范,严格遵守汇报及问答时间要求。
具体要求见附件3。
七、其他事项
1.请各教学单位高度重视本次“教学创新赋能计划”成果汇演,切实做好组织动员、指导保障等相关工作,引导参训教师充分展示教学创新实践成果。以赛促练、以演促能,着力提升中青年教师教学能力与创新水平,为学校优质教学人才储备筑牢基础,为青年教师教学竞赛选拔培育优秀选手,助力学校教学质量与竞赛成绩双提升。
2.请参训教师按要求准备汇报材料,按时完成提交。汇报内容须立足真实课堂教学实践,突出创新设计思路与实施效果。
3.本次活动详细议程及会务安排将另行通知。
附件:1.教学创新成果汇报PPT模板(建议)
武昌首义学院
2026年3月17日